2017-2018年雙鴨山社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新雙鴨山最低社保繳費基數

失業保險費率降低會降低失業人員待遇嗎？

　　失業保險費率降低會降低失業人員待遇嗎?失業保險費率降低，大家頭一個擔心的就是失業金會不會降低。

人社部：降低失業保險費率不會降低失業人員待遇

　　人力資源和社會保障部副部長游鈞今日表示，降低失業保險費率不會降低失業人員的待遇。

　　國務院新聞辦公室3月1日上午舉行新聞發布會，人力資源和社會保障部部長尹蔚民、副部長游鈞介紹就業和社會保障有關情況，并答記者問。

　　有記者提問，近期國務院部署了一系列降低企業成本的措施，其中包括了降低失業保險費率。請問這項政策實施后，企業和個人繳費會有哪些新的變化?降低費率會不會影響到已經失業的人員領取的待遇?

　　游鈞稱，去年連續降低社保費率，包括失業保險費率，主要是為了促進供給側改革，降低企業的成本，促進就業。2015、2016年，國務院連續部署降低養老、失業、工傷、生育保險費率，兩年共降低企業成本大約1300億，成效是明顯的。

　　今年國務院決定在2015、2016年兩次降低失業保險費率的基礎上，再階段性地降低失業保險費率，時間從今年1月1日開始，原有的失業保險費率是1.5%的有22個省份，包括新疆生產建設兵團，在確保失業保險金按時足額發放、穩崗補貼順利實施的基礎上，可以降低0.5個百分點。個人的費率不超過單位的費率。這個政策執行到2018年4月30日，具體政策由各省根據實際情況來確定。

　　游鈞指出，經過初步測算，如果這項政策落實到位，為企業降低成本約200億元。至于降低費率是不是會影響到失業人員的待遇，游鈞明確說到，不會降低失業人員的待遇。

　　游鈞說，首先，這個政策實施的前提，就是各地必須確保失業保險金按時足額發放、穩崗補貼實施到位。第二，這項政策是經過科學測算、充分論證的。第三，這項政策是有條件、階段性的，到2018年4月30日以后，將根據當時經濟社會發展狀況、就業形勢、基金運行狀況，再次研究下一步的工作。